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所蔵場所	請求記号	資料コード	資料区分	帯出区分	状態
地下書庫	/366.1/ﾍﾞ/	117136002	成人一般	可能

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資料詳細

タイトル	ベーシック労働法
タイトルカナ	ベーシック ロウドウホウ
叢書名	有斐閣アルマ
著者	浜村 彰 ／著, 唐津 博 ／著, 青野 覚 ／著, 奥田 香子 ／著
著者カナ	ハマムラ アキラ,カラツ ヒロシ,アオノ サトル,オクダ カオコ
出版者	有斐閣
出版年	2019.3
ページ数	17,321p
大きさ	19cm
一般件名	労働法
ISBN13桁	978-4-641-22132-1
言語	jpn
分類記号	366.14
内容紹介	はじめて労働法を学ぶ人に向け、図や表を多様に使い、労働法の全体像をわかりやすく解説する。「働き方改革関連法」に伴う法改正に対応した第7版。見返しに図あり。
著者紹介	1953年生まれ。法政大学大学院博士課程単位取得。同大学法学部教授。

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目次

第1章 労働法をスケッチしてみよう

  1 「働くこと」と労働法

  2 労働法の過去・現在・未来

  3 労働法のスケルトン

  4 雇用社会の変化と労働法制の改編

第2章 労働法のパートナーと労働条件決定の仕組み

  1 労働条件の決定

  2 労働者とは

  3 使用者とは

  4 労働組合・労働者過半数代表とは

  5 労働条件決定・変更のツールと制定法ルール

第3章 働き始める

  1 働き先を探す

  2 働き先を決める

  3 働き始めるときに

第4章 労働契約のルール

  1 労働契約の基本ルールを定める労働契約法

  2 労働契約のルールの基本

  3 個別的労働条件の決定と変更

第5章 就業規則による集団的労働条件の決定と変更

  1 労働条件の集団的決定と変更

  2 就業規則による集団的労働条件の決定

  3 就業規則による集団的労働条件の不利益変更

  4 就業規則による不利益変更の合理性判断枠組み

第6章 働くことの対価

  1 賃金の守り方

  2 賃金の仕組み

  3 賃金の額や支払いについてのルール

  4 休んだときの賃金

第7章 働く時間

  1 働く時間を規制する意味

  2 法定労働時間制とは

  3 「労働時間」概念と労働時間の算定原則

  4 労働時間ルールが及ばない働き方

  5 ホワイトカラー労働時間管理のための労働時間制度

第8章 休む時間

  1 休憩と休日

  2 年次有給休暇

  3 さまざまな休業・休暇

第9章 安全・快適に働く

  1 労災の予防のために

  2 労働災害の補償の仕組み

第10章 働くことをやめる

  1 会社をやめるとき,やめさせられるとき

  2 会社をやめるとき

  3 解雇のルール

  4 リストラにもルールあり

  5 退職するとき

第11章 男女がともに働く

  1 職場における平等法ルール

  2 職場における男女の平等

  3 男女雇用機会均等法とその仕組み

  4 職場におけるハラスメント

第12章 いろいろな働き方

  1 働き方を選ぶ

  2 パートタイムで働くとき

  3 有期契約で働くとき

  4 派遣労働者として働くとき

第13章 労使自治と労働者代表制

  1 労使自治と労働者代表

  2 労働者代表としての労働組合

  3 組合いじめと法のサポート

  4 企業内の組合活動の自由

第14章 交渉と紛争,そして終息

  1 労使のまじめな交渉

  2 上手な「ケンカ」の仕方

  3 終息の自主法としての労働協約

  4 協約が労働条件を引き下げる?

  5 労働協約の不利益変更と未組織労働者

第15章 労使トラブルを解決する仕組み

  1 労使トラブルのタイプと解決システム

  2 個別的トラブルと解決システム

  3 集団的トラブルと解決システム

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