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企業の枠を超えた賃金交渉
貸出可
松村 文人/編著 -- 旬報社 -- 2013.7 -- 366.629
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所蔵場所
請求記号
資料コード
資料区分
帯出区分
状態
地下書庫
/366.6/マ/
116939208
成人一般
可能
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資料詳細
タイトル
企業の枠を超えた賃金交渉
タイトルカナ
キギョウ ノ ワク オ コエタ チンギン コウショウ
副書名
日本の産業レベル労使関係
著者
松村 文人
/編著,
藤井 浩明
/著,
木村 牧郎
/著
著者カナ
マツムラ フミト,フジイ ヒロアキ,キムラ マキオ
出版者
旬報社
出版年
2013.7
ページ数
229p
大きさ
22cm
一般件名
労働組合-日本
,
賃金
,
団体交渉
ISBN13桁
978-4-8451-1322-4
言語
jpn
分類記号
366.629
内容紹介
第二次大戦後のわが国で、産業レベルにおいて企業横断的に展開された主要な賃金交渉の実相に迫る。また、企業横断交渉の発展を背景に私鉄やビールで構想された産業別組合化論の内容とその意義を明らかにする。
著者紹介
1955年生まれ。名古屋市立大学大学院経済学研究科教授。経済学博士(東京大学)。「現代フランスの労使関係」で2000年度冲永賞(労働関係図書賞)受賞。
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目次
序章 産業レベル賃金交渉
1.目的と課題
2.産業レベル交渉の主な形態
3.産業レベル交渉の成立条件
4.産業レベル交渉の後退・終了
5.産業別組合化論
6.本書の構成
第1章 私鉄の産業レベル労使関係
1.課題
2.私鉄産業の特性
3.産業レベル交渉当事者
4.私鉄産業の交渉
5.産業別単一労働組合論
6.結論
第2章 石炭産業の労使関係
1.課題
2.戦後の石炭産業と労使関係の概観
3.労使関係の展開
4.石炭産業の団体交渉
5.結論
第3章 ビールの産業レベル労使関係
1.課題
2.戦後のビール産業
3.団体交渉当事者
4.統一交渉(対角線交渉)
5.単一化論-産業別組合化論
6.結論
第4章 金属機械産業の労使関係
1.課題と分析視角
2.全国金属の理念・政策
3.石川方式における統一闘争の実態
4.石川方式を確立させた条件
5.石川方式の衰退・終焉の過程とその要因
6.おわりに-結論
第5章 繊維産業の労使関係
1.課題
2.繊維産業の概観と諸特性
3.労使当事者
4.繊維産業の団体交渉と展開
5.尾西地区における地域集団交渉
6.結論
第6章 海運業の労使関係
1.課題
2.戦後の団体交渉
3.近年の団体交渉-統一交渉から個別交渉への移行
4.交渉形態変化の要因
5.結論-統一交渉を支える条件とは
終章 結語
1.産業レベル賃金交渉
2.断片的な産業レベル労使関係
3.産業別組合化論の有名無実化
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