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非正規雇用のキャリア形成 貸出可

小杉 礼子／編著 -- 勁草書房 -- 2011.12 -- 366.8

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所蔵場所 請求記号 資料コード 資料区分 帯出区分 状態
閲覧室 /366.8/ﾋ/ 116494089 成人一般 可能 iLisvirtual

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タイトル 非正規雇用のキャリア形成
タイトルカナ ヒセイキ コヨウ ノ キャリア ケイセイ
副書名 職業能力評価社会をめざして
著者 小杉 礼子 ／編著, 原 ひろみ ／編著  
著者カナ コスギ レイコ,ハラ ヒロミ
出版者 勁草書房
出版年 2011.12
ページ数 11,277,4p
大きさ 20cm
一般件名 非正規雇用 , キャリアデザイン
ISBN13桁 978-4-326-55069-2 国立国会図書館 カーリル GoogleBooks WebcatPlus
言語 jpn
分類記号 366.8
内容紹介 非正規雇用で働く人々のキャリア形成を促進するために、実践的な能力開発の機会を提供し、職業能力が社会的に評価される仕組みを考えるとともに、「ジョブ・カード制度」について検討する。
著者紹介 1952年生まれ。独立行政法人労働政策研究・研修機構統括研究員。博士(教育学)。

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内容一覧

タイトル 著者名 ページ
非正規雇用者のキャリア形成と政策対応 小杉 礼子／著,原 ひろみ／著 1-35
職業への移行の脱標準化はいかに起こっているのか? 香川 めい／著 39-79
非正規就業する若者が正社員へ移行する要因は何か
  継続期間データを用いた規定要因分析 		山本 雄三／著 80-124
正社員への移行の実態と課題
  内部登用の可能性 		小杉 礼子／著 125-147
非正社員の企業内訓練の受講とその効果 原 ひろみ／著 148-189
正社員への移行支援政策としてのジョブ・カード制度の現状と課題 小杉 礼子／著 193-222
教育訓練と職業能力評価の普及のために
  ジョブ・カード制度の有期実習型訓練を事例として 		原 ひろみ／著 223-251
非正規雇用者のキャリア形成機会を拡大するために 原 ひろみ／著 252-273

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