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所蔵場所	請求記号	資料コード	資料区分	帯出区分	状態
地下書庫	/336.4/ｱ/	115855132	成人一般	可能

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資料詳細

タイトル	新しい人事労務管理
タイトルカナ	アタラシイ ジンジ ロウム カンリ
叢書名	有斐閣アルマ
著者	佐藤 博樹 ／著, 藤村 博之 ／著, 八代 充史 ／著
著者カナ	サトウ ヒロキ,フジムラ ヒロユキ,ヤシロ アツシ
出版者	有斐閣
出版年	2007.4
ページ数	16,303p
大きさ	19cm
一般件名	人事管理 , 労務管理
ISBN13桁	978-4-641-12324-3
言語	jpn
分類記号	336.4
内容紹介	人事労務管理に求められる基本的な役割を踏まえ、各領域における制度と運用をわかりやすく解説するテキスト。労働法制の改正に対応し、データの更新や新しい潮流に関する記述を追加した第3版。
著者紹介	一橋大学大学院社会学研究科博士課程修了。東京大学社会科学研究所教授。

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目次

第1章 企業経営と人事労務管理

  1 人事労務管理の機能

  2 人事戦略,人事労務管理システム,内外環境

  3 内外環境の変化と人事労務管理システム

  4 人事労務管理の担い手

  5 人事の国際化

第2章 雇用管理

  1 採用管理

  2 配置と異動

  3 雇用調整

  4 定年制

  5 エイジフリー

第3章 人事制度

  1 職能資格制度

  2 人事考課制度

第4章 賃金管理

  1 賃金とは何か

  2 賃金の決め方

  3 賃金体系

  4 企業内の賃金制度

第5章 昇進管理

  1 企業内昇進の基礎理論

  2 役職昇進の遅れとその問題点

  3 専門職への昇進

  4 ポジティブ・アクション

第6章 労働時間管理

  1 労働時間制度

  2 労働時間短縮の進展

  3 労働時間の弾力化と課題

第7章 能力開発

  1 能力とは何か

  2 人は育つものか育てるものか

  3 職場の能力形成

  4 Off‐JTの役割

  5 能力開発5つのポイント

第8章 非正規従業員と派遣労働者

  1 コンティンジェント・ワーカーの活用

  2 非正規従業員の活用

  3 派遣労働者の活用

第9章 従業員の生活支援

  1 企業福祉の目的

  2 福利厚生の現状

  3 個人生活と職業生活の両立支援

  4 ファミリー・フレンドリー企業

  5 企業福祉のこれからの姿

第10章 労使関係管理

  1 労使関係の制度的枠組み

  2 集団的労使関係における交渉形態

  3 個別的労使関係

終章 人事制度の歴史と国際比較

  1 第二次大戦後の人事制度の変遷

  2 人事労務管理の国際比較

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