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フィールドブック学習する組織「5つの能力」 貸出可

ピーター・センゲ／ほか著 -- 日本経済新聞社 -- 2003.9 -- 336.3

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所蔵場所 請求記号 資料コード 資料区分 帯出区分 状態
地下書庫 /336.3/ﾌ/ 115549230 成人一般 可能 iLisvirtual

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タイトル フィールドブック学習する組織「5つの能力」
タイトルカナ フィールド ブック ガクシュウ スル ソシキ イツツ ノ ノウリョク
副書名 企業変革をチームで進める最強ツール
著者 ピーター・センゲ ／ほか著, 柴田 昌治 ／監訳, スコラ・コンサルト ／監訳, 牧野 元三 ／訳  
著者カナ センゲ ピーター M.,シバタ マサハル,スコラ コンサルト,マキノ ゲンゾウ
出版者 日本経済新聞社
出版年 2003.9
ページ数 396p
大きさ 26cm
一般件名 経営組織
ISBN 4-532-31075-X 国立国会図書館 カーリル GoogleBooks WebcatPlus
分類記号 336.3
内容紹介 全米で脚光を浴びた企業風土の変革理論「五つの法則」を、実際に自社に導入するにはどうすればよいのか? システム思考、共有ビジョン、チーム学習など「会社を変える」実践知識を紹介した注目のテキスト。
著者紹介 マサチューセッツ工科大学(MIT)経営学部教授、同大学の「組織学習センター」の理事を経て、現在、MITスローン校経営学部上級講師、組織学習協会の創設者兼初代会長。

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